El 1 de diciembre vence el plazo que tienen las y los estudiantes que desean ingresar por la vía regular al cupo de acceso directo Transformando Estereotipos de Género de la Usach.
Esta alternativa busca derribar prejuicios que se encuentran fuertemente arraigados, como por ejemplo que solo varones pueden estudiar ingeniería civil en minas o que únicamente mujeres pueden optar a obstetricia y puericultura. La sociedad impone roles e identidades dependiendo del sexo o género, orientando las decisiones de las estudiantes y los estudiantes al escoger qué estudiarán.
Para ello, la Usach analizó el comportamiento histórico de las matrículas, ocasión en que se comprobó el impacto de los estereotipos de género en las decisiones al escoger por una preferencia.
El rector Rodrigo Vidal explicó que a través del cupo Transformando Estereotipos de Género se busca cambiar este estado de cosas, impactando sobre la tendencia histórica en el ingreso a la educación superior, fomentando la equidad y la no discriminación para transformar positivamente a la sociedad.
La jefa del Departamento de Admisión de la Universidad de Santiago, Macarena Cárcamo, sostuvo que el cupo de acceso directo Transformando Estereotipos de Género ya está en su tercera versión y destaca un bonus para esta temporada. “No solo accederán a nuestro plantel aquellos y aquellas que postulen por esta vía, sino que haremos un segundo ingreso por la vía supernumeraria. Es decir, los primeros en lista de espera podrán entrar en una segunda selección durante el periodo de admisión regular. Esto es una muy buena noticia”.
TESTIMONIOS
Ignacio Núñez ingresó a estudiar Obstetricia y Puericultura en 2012 en la Usach. Siempre interesado en el área de la salud, descubrió su vocación y comenzó su aventura. “Me gustó mucho la idea de un profesional de la salud que era especialista en el cuidado de la mujer”, comenta.
Bárbara Mori, es egresada de Ingeniería Civil en Minas y comenta que, aunque en su familia ya había varios hombres ligados a esta profesión, fue ella la primera mujer que decidió estudiar esta carrera. Recuerda que lo hizo para aportar desde una mirada feminista. “Los primeros años de universidad (2020) llegamos a ser 10 mujeres de un total de 60 alumnos, a veces tenía 3 compañeras en clase”, puntualizó la actual y primera jefa de operaciones de la Mina Chuquicamata.
Por su parte, Leonora Mendoza, Vicerrectora Académica de la Universidad de Santiago, afirmó que “cuando hemos demostrado, en los más diversos campos del conocimiento, que tenemos igual capacidad para el desarrollo de habilidades, tareas y competencias que los hombres, es imperativo hacer un esfuerzo extra por incentivar a las mujeres a atreverse y elegir una carrera sin el sesgo de cuál es más apropiada para su género”.
Para mayor información del cupo y cómo postular en: admision.usach.cl/transformando-estereotipos.
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